邕宁区：加强基层资源建设 提升基本公共卫生服务能力

2022年，邕宁区基层医疗服务始终把坚持人民至上、生命至上放在首位，加强基层医疗卫生服务体系建设，不断提升基本公共卫生服务能力，为维护人民群众生命安全和身体健康提供有力保障。

持续深化紧密型县域医共体建设。定期组织开展对各级医疗卫生机构的服务质量、医疗技术、药品和医用设备使用等专项督查、考核，考核结果向各医疗机构通报，加强医疗卫生机构医疗质量管理，维护医疗卫生机构的公益性，促进医疗卫生机构降低运行成本和提高运行效率，努力实现“大病不出县、小病不出镇”的就医格局。今年1—8月，城区两家二级公立医院共接收下级医疗机构上转病人830人次，向乡镇卫生院下转病人10人次，向市二级、三级医院上转病人341人次。医共体总院为卫生院病人提供远程影像诊断9人次、远程心电诊断490人次，临床检验512人次。

扎实推进家庭医生签约服务能力建设。今年以来，城区组织乡村医生进行家庭医生签约服务培训学习，有力促进了基层医务人员家庭医生签约服务的规范性。城区组建了105个家庭医生签约服务团队共426名医务人员，其中全科医生56人，专科医生127人。针对不同人群的特殊性，各签约团队做出相应的个性化服务，重点对慢病患者、低收入人群、在册脱贫人口及监测户开展家庭医生签约服务工作，应签尽签率达100%。签约服务质量和效率得到提升，群众满意度和获得感明显提高。

加强对基层医疗机构的“传帮带”建设。继续组织城区人民医院、中医医院分别对乡镇卫生院开展对口支援工作，下派9名专家到受援卫生院，选派36名乡村医生、2名乡镇卫生院中医业务骨干参加南宁市为民办实事提升基层中医药服务能力项目培训班。通过人员培训、技术指导、设备支援、规范管理等多种帮扶途径，有效提升辖区乡镇卫生院综合服务能力，满足农村地区群众基本卫生服务需求。

强化基层医疗卫生人才队伍建设。邕宁区推进农村订单定向医学生培养。从大中专医学院校联系，通过校园招聘、网上招聘、与人社配合公开招聘等方式吸纳人才。2022年，邕宁区有1名本科层次的农村订单定向医学生毕业，并已纳入编制管理。自2010年农村订单定向医学生培养工作实施以来，已有农村订单定向医学生28人，其中已经毕业并结束规范化培训回到卫生院工作9人，已经毕业正在参加规范化培训3人，正在高等院校就读16人。在岗乡村医生144人，继续实施乡村医生“乡聘村用”机制，有效提升基层群众就医服务水平。