关于自治区政协十二届四次会议第20210365号提案答复的函

桂卫函〔2021〕第711号

关于自治区政协十二届四次会议

第20210365号提案答复的函

民建广西区委：

你们提出的《关于大力培养广西健康产业人才的提案》收悉，现答复如下：

我委一直高度重视广西健康产业人才培养，积极协调相关部门，加大项目资金和政策支持力度，加快推进我区大健康产业发展。

一、关于制定人才建设发展规划的建议

我委高度重视健康产业医学人才建设工作，结合现阶段我区经济社会发展和产业结构对人才的实际需求现状，制定一系列人才培养规划，提出明确要求。一是研究制定《广西卫生健康事业发展“十四五”规划》，进一步健全卫生健康支撑保障，加强人才队伍建设，目前为征求意见阶段。二是联合自治区教育厅等部门印发《关于加强医教协同实施卓越医生教育培养计划的意见》《关于深化医教协同进一步推动广西中医药教育改革与高质量发展的实施方案》，并报请自治区政府办公厅印发了《广西加快医学教育创新发展实施方案》，进一步就医学类人才培养体系建设、提高医学人才培养质量等方面提出了发展目标和改革举措，为包括健康产业人才在内的我区医学人才培养模式改革提供了政策遵循。三是每年制定卫生健康人才培养培训工作计划，以需求为导向，以质量为核心，统筹做好健康产业相关医学人才教育培训工作。

二、关于加快人才培养的建议

我委高度重视加大院校医养结合、健康旅游相关学科人才培养力度。2017年，自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅印发《关于加强广西卫生人才队伍建设的意见》，强调推进中医药壮瑶医药养生保健、康复、养老、健康管理等健康服务人才培养。将老年医学、康复、慢病健康管理—癌症筛查与早诊、全科等适应健康服务业发展需要的各类人才列入我委2021年度卫生健康人才培养培训工作。落实《关于建立住院医师规范化培训制度的指导意见》，加强培训基地（专业基地）动态管理，不断完善政策体系。通过全科专业住院医师规范化培训、助理全科医生培训、全科医生转岗培训、农村订单定向医学生免费培养等多种途径，加快壮大全科医生队伍。截至2020年底，我区培训合格的全科医生已达13146人，每万人口拥有全科医生达到2.63人，提前实现2020年每万人口拥有全科医生2-3人的阶段性目标。

三、关于引进高层次医学人才的建议

我委积极推进高层次卫生人才引进力度，采取特设岗位、双向兼职、项目聘用、技术协作等多种途径，吸引高层次人才来桂工作。在招聘入编、职称晋升等方面开辟“绿色通道”，且经申请批准后可实行协议工资或项目工资。一是印发《关于印发广西壮族自治区医学高层次人才培养“139”计划的通知》（桂卫科教发〔2015〕12号）、《广西壮族自治区公立医疗机构知名专家门诊管理办法（试行）》（桂卫人发〔2018〕13号）等文件，构建我区医学高层次骨干人才培养体系。二是2018年，我区印发《广西壮族自治区事业单位特设岗位管理办法（试行）》，允许单位拿出专业技术岗位5%-10%的岗位，在中级或高级专业技术岗位设置特设岗位，用于引进高层次人才，解决本单位专业技术岗位评聘矛盾，有效调动职工积极性创造性。三是指导各级医疗卫生事业单位做好内部分配工作。各级医疗卫生事业单位在核定的绩效工资总量范围内，可进行自主分配并向关键岗位、高层次人才、业务骨干和作出突出成绩的工作人员倾斜。

下一步，我委将进一步深入研究、积极吸纳代表委员所提意见建议，推动广西健康产业人才培养，切实为维护人民健康提供有力保障。

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2021年6月30日????????